GOVERNMENT POLICIES

The Minimum Wage Board held its second meeting in Segunbagicha, Dhaka on Monday. Worker reps proposed Tk 32,000 monthly for garment workers and Tk 30,000 for new/trainee workers; owners have four working days to submit a proposal.

Minimum Wage Board 2nd Meeting: Tk 32,000 Proposed for Garment Workers

Desk Reporter নভেম্বর ৯, ২০২৬ 0
Minimum Wage Board meeting in Segunbagicha, Dhaka

The Minimum Wage Board held its second meeting on Monday at its office in Segunbagicha, Dhaka. The gathering lasted three hours and ended with a joint press briefing for journalists.

Proposed Wages

Worker representatives suggested a minimum monthly wage of Tk 32,000 for ready‑made garment sector employees. The same side also proposed Tk 30,000 per month for new or trainee workers. Babul Akhtar explained that a family of four needs Tk 45,000–60,000 monthly for basic needs, but due to industry capacity they recommended Tk 32,000 as the fourth‑grade minimum wage.

Owner Side Extension Request

The owner side was unable to submit a written proposal as scheduled, citing chaotic conditions in nearby industrial zones that demand more operational focus. Owner representative ABM Samsuddin asked for a seven‑day extension to prepare the proposal, but the board granted only four working days. Chairman Syed Azad Subhan instructed owners to submit their proposal within four working days, warning that the board would proceed without it if the deadline was missed.

Factory Visits and Benchmark Review

The board unanimously decided that members will visit garment factories in labor‑intensive areas during the current week to assess workers’ actual conditions. Responsibility for reviewing international wage benchmarks was assigned to neutral member Prof. Moslehuddin Ahmed, who may consult the IBA and other economists as needed.

Timeline for Finalization

All parties indicated that the new wage framework will be finalized by December, become effective from that month, and workers will receive the increased pay in the first week of January. Participants included neutral member Prof. Moslehuddin Ahmed (University of Dhaka), owner representative ABM Samsuddin (BGMEA director), worker representative Babul Akhtar (general secretary of Bangladesh Garments and Industrial Workers Federation), worker permanent member Anwar Hossain (president of Bangladesh Nationalist Workers Party), and owner permanent member Asif Ayub (joint secretary of Bangladesh Employers Federation).

Popular post
সম্ভাবনার নতুন শ্রমবাজার সার্বিয়া

মোঃ সোহেল রানা বিশেষ প্রতিবেদক বাংলাদেশি কর্মীদের জন্য ইউরোপের শ্রমবাজারে কর্মসংস্থানের নতুন সুযোগ তৈরি করতে সার্বিয়ার শ্রমবাজারের প্রতি গুরুত্ব দেওয়ার আহ্বান জানিয়েছেন জনশক্তি রপ্তানি খাতের সঙ্গে সংশ্লিষ্ট ব্যক্তিরা। সার্বিয়ায় যেতে আগ্রহী কর্মীদের পাশাপাশি রিক্রুটিং এজেন্সির মালিকদের প্রত্যাশা, সরকার উদ্যোগী হলে দেশটিতে বৈধ কর্মসংস্থানের সুযোগ সম্প্রসারণ, নিয়োগপ্রক্রিয়ার স্বচ্ছতা বৃদ্ধি এবং কর্মীদের স্বার্থ সুরক্ষায় আরও কার্যকর পদক্ষেপ নেওয়া সম্ভব বলে মনে করেন বাংলাদেশ রিক্রুটিং এজেন্সি ফোরাম (বিআরএএফ)। সংশ্লিষ্টদের মতে, সার্বিয়ার শ্রমবাজারে বাংলাদেশি কর্মীদের জন্য সম্ভাব্য সুযোগগুলো যথাযথভাবে যাচাই করে কাজে লাগাতে সরকারের বিশেষ নজর দেওয়া প্রয়োজন। এ ক্ষেত্রে প্রবাসীকল্যাণ ও বৈদেশিক কর্মসংস্থান মন্ত্রণালয়, জনশক্তি, কর্মসংস্থান ও প্রশিক্ষণ ব্যুরো (বিএমইটি) এবং সংশ্লিষ্ট অন্যান্য কর্তৃপক্ষের মধ্যে সমন্বয় বাড়ানো জরুরি। সার্বিয়ায় যেতে আগ্রহী কর্মীদের প্রত্যাশা সার্বিয়ায় কাজ করতে আগ্রহী বাংলাদেশি কর্মীদের প্রত্যাশা, দেশটিতে বৈধভাবে কর্মসংস্থানের সুযোগ বাড়াতে সরকার প্রয়োজনীয় উদ্যোগ নেবে। তাঁদের মতে, বিদেশে কাজের সুযোগ যেন স্বচ্ছ নিয়োগপ্রক্রিয়ার মাধ্যমে পাওয়া যায় এবং চাকরিপ্রত্যাশীরা যেন প্রতারণা, অতিরিক্ত অভিবাসন ব্যয় ও অনিশ্চয়তার শিকার না হন, তা নিশ্চিত করা জরুরি। এ জন্য নিয়োগকর্তার পরিচয়, কাজের ধরন, বেতন, কর্মঘণ্টা, আবাসন, চাকরির চুক্তি এবং ভিসা ও ওয়ার্ক পারমিটের বৈধতা যাচাইয়ের কার্যকর ব্যবস্থা থাকা প্রয়োজন। একই সঙ্গে অনুমোদিত রিক্রুটিং এজেন্সির মাধ্যমে নিয়োগপ্রক্রিয়া সম্পন্ন করার বিষয়ে কর্মীদের সচেতন করাও গুরুত্বপূর্ণ। সংশ্লিষ্টদের প্রত্যাশা, সার্বিয়ার শ্রমবাজার নিয়ে সরকারি পর্যায়ে নিয়মিত তথ্য সংগ্রহ ও মূল্যায়নের মাধ্যমে প্রকৃত কর্মসংস্থানের সুযোগ চিহ্নিত করা হবে। এতে বাংলাদেশের জন্যও নতুন কর্মসংস্থানের সুযোগ তৈরি হতে পারে। নিয়োগপ্রক্রিয়া সহজ ও স্বচ্ছ করার দাবি রিক্রুটিং এজেন্সির মালিকদের মতে, বিদেশে কর্মী পাঠানোর ক্ষেত্রে কোন দেশে কী ধরনের অনুমোদন প্রয়োজন, কী কী নথি জমা দিতে হবে এবং ছাড়পত্র পেতে কতগুলো ধাপ অনুসরণ করতে হবে—এসব বিষয়ে সুস্পষ্ট নির্দেশনা থাকা জরুরি। তাঁদের প্রত্যাশা, বিএমইটি ও মন্ত্রণালয়ের মধ্যে কার্যকর সমন্বয়ের মাধ্যমে প্রয়োজনীয় যাচাই-বাছাই নির্ধারিত সময়ের মধ্যে সম্পন্ন করা হবে। এতে বৈধ রিক্রুটিং এজেন্সিগুলো পরিকল্পিতভাবে কাজ করতে পারবে এবং বিদেশি নিয়োগকর্তাদের সঙ্গে চুক্তি বাস্তবায়নের ক্ষেত্রেও অনিশ্চয়তা কমবে। তবে নিয়োগপ্রক্রিয়া সহজ করার পাশাপাশি বিদেশি প্রতিষ্ঠানের নিবন্ধন, আর্থিক সক্ষমতা, প্রকৃত ব্যবসায়িক কার্যক্রম এবং কর্মীদের জন্য প্রস্তাবিত চাকরির শর্ত যাচাই নিশ্চিত করতে হবে। সংশ্লিষ্টদের মতে, স্বচ্ছতা ও জবাবদিহির সমন্বয়ই পারে বৈধ জনশক্তি রপ্তানিকে আরও গতিশীল করতে। বাংলাদেশে সার্বিয়ার দূতাবাস প্রতিষ্ঠার দাবি সার্বিয়ার শ্রমবাজারে বাংলাদেশের সম্ভাবনা কাজে লাগানোর পাশাপাশি বাংলাদেশে একটি সার্বীয় দূতাবাস প্রতিষ্ঠার বিষয়টি বিবেচনা করার জন্য সরকারের প্রতি আহ্বান জানিয়েছেন সংশ্লিষ্টরা। বাংলাদেশে সার্বিয়ার দূতাবাস প্রতিষ্ঠিত হলে দুই দেশের মধ্যে কূটনৈতিক যোগাযোগ, শ্রমবাজারসংক্রান্ত তথ্য সংগ্রহ, কর্মীদের সহায়তা এবং নিয়োগকর্তাদের সঙ্গে যোগাযোগের ক্ষেত্রে ইতিবাচক ভূমিকা রাখতে পারে। পাশাপাশি ভিসা ও অন্যান্য কনস্যুলার সেবা পাওয়ার প্রক্রিয়াও সহজ হওয়ার সম্ভাবনা রয়েছে। তাই এ বিষয়ে সরকারের পক্ষ থেকে সম্ভাব্যতা যাচাই, প্রয়োজনীয় কূটনৈতিক আলোচনা এবং বাস্তব চাহিদা মূল্যায়নের উদ্যোগ নেওয়ার দাবি জানিয়েছেন তাঁরা। প্রধানমন্ত্রীর দৃষ্টি আকর্ষণ সংশ্লিষ্টদের সার্বিয়ার শ্রমবাজারে কর্মসংস্থানের সম্ভাবনা কাজে লাগানো এবং বাংলাদেশে সার্বিয়ার দূতাবাস প্রতিষ্ঠার বিষয়টি গুরুত্বের সঙ্গে বিবেচনার জন্য সরকারের সর্বোচ্চ পর্যায়ের দৃষ্টি আকর্ষণ করেছেন সংশ্লিষ্টরা। তাঁদের প্রত্যাশা, বর্তমান সরকারের মাননীয় প্রধানমন্ত্রী বিষয়টি বিবেচনায় সংশ্লিষ্ট মন্ত্রণালয় ও দপ্তরগুলোকে সার্বিয়ার শ্রমবাজারের সম্ভাবনা যাচাই, বৈধ নিয়োগপ্রক্রিয়া সহজ করা এবং কর্মীদের স্বার্থ সুরক্ষায় প্রয়োজনীয় উদ্যোগ গ্রহণের নির্দেশনা দেবেন। একই সঙ্গে সার্বিয়ায় বাংলাদেশের কূটনৈতিক উপস্থিতি জোরদারের সম্ভাবনা মূল্যায়ন এবং দেশটিতে কর্মসংস্থানসংক্রান্ত তথ্য ও সহায়তা পাওয়ার কার্যকর ব্যবস্থা গড়ে তোলার বিষয়েও উদ্যোগ নেওয়া যেতে পারে বলে মনে করছেন সংশ্লিষ্টরা। কর্মসংস্থানের সুযোগ বাড়াতে প্রয়োজন সমন্বিত উদ্যোগ আন্তর্জাতিক শ্রমবাজারে বাংলাদেশের অবস্থান শক্তিশালী করতে নতুন নতুন দেশে বৈধ কর্মসংস্থানের সুযোগ অনুসন্ধান, বিদেশি নিয়োগকর্তাদের সঙ্গে যোগাযোগ বৃদ্ধি এবং কর্মীদের অধিকার সুরক্ষায় কার্যকর ব্যবস্থা গ্রহণ গুরুত্বপূর্ণ। সার্বিয়ার ক্ষেত্রেও সম্ভাব্য শ্রমিকের চাহিদা যাচাই, নিয়োগকর্তার সক্ষমতা নিশ্চিতকরণ এবং সরকারি অনুমোদনের সুস্পষ্ট প্রক্রিয়া থাকা প্রয়োজন। সংশ্লিষ্টদের মতে, সরকার, বিএমইটি, প্রবাসীকল্যাণ ও বৈদেশিক কর্মসংস্থান মন্ত্রণালয় এবং দায়িত্বশীল রিক্রুটিং এজেন্সিগুলোর সমন্বিত উদ্যোগ থাকলে সার্বিয়ার শ্রমবাজারে বাংলাদেশি কর্মীদের জন্য বৈধ কর্মসংস্থানের সম্ভাবনা আরও কার্যকরভাবে কাজে লাগানো সম্ভব হবে। সার্বিয়ার শ্রমবাজারে কর্মসংস্থানের সম্ভাবনা কাজে লাগানো, নিয়োগপ্রক্রিয়ায় স্বচ্ছতা নিশ্চিত করা এবং বাংলাদেশে সার্বিয়ার দূতাবাস প্রতিষ্ঠার সম্ভাবনা যাচাই—এই বিষয়গুলোতে সরকার প্রয়োজনীয় উদ্যোগ নেবে, এমনটাই প্রত্যাশা সার্বিয়ায় যেতে আগ্রহী কর্মী ও জনশক্তি রপ্তানি খাতের সংশ্লিষ্টদের। মোঃ সোহেল রানা বিশেষ প্রতিবেদক  

কাজীরহাটে বিএনপি নেতার বিরুদ্ধে চাঁদাবাজি ও ভূমি দখলের অভিযোগ

শরীয়তপুরের কাজীরহাট এলাকায় স্থানীয় বিএনপি নেতা মাস্টার মোস্তফা কাজীর বিরুদ্ধে চাঁদাবাজি, ভূমি দখল, প্রভাব খাটানো ও সাধারণ মানুষকে হয়রানির একাধিক অভিযোগ উঠেছে। এলাকাবাসীর দাবি, দীর্ঘদিন ধরে রাজনৈতিক পরিচয় ব্যবহার করে বিভিন্ন অপকর্ম চালিয়ে আসছেন তিনি। স্থানীয় সূত্রে জানা যায়, ২০১৯ সালে অর্থ কেলেঙ্কারির অভিযোগে একটি বেসরকারি প্রতিষ্ঠান থেকে চাকরিচ্যুত হন মোস্তফা কাজী। এরপর থেকে এলাকায় বিভিন্ন জমি দখল ও চাঁদাবাজির মাধ্যমে প্রভাব বিস্তার করেন বলে অভিযোগ রয়েছে। অভিযোগ রয়েছে, ২০২৬ সালের রোজার ঈদকে কেন্দ্র করে কাজীরহাট বাজারের দোকানপ্রতি ২ হাজার থেকে ৫ হাজার টাকা পর্যন্ত চাঁদা আদায় করা হয়, যার নেতৃত্বে ছিলেন মোস্তফা কাজী। এছাড়া কয়েক মাস আগে কাজীরহাটে একটি দোকান ক্রয়ের সময় ব্যবসায়ী সুমন তপাদারের কাছে ৫ লাখ টাকা চাঁদা দাবি করা হয় বলেও অভিযোগ পাওয়া গেছে। এলাকাবাসী আরও জানান, বি. কে. নগর সরকারি প্রাথমিক বিদ্যালয়ের সহকারী শিক্ষক রফিকুল ইসলামের কাছ থেকেও ৫০ হাজার টাকা আদায়ের অভিযোগ রয়েছে তার বিরুদ্ধে। এছাড়া বিভিন্ন মানুষকে জমি সংক্রান্ত জটিলতায় ফেলে হয়রানি করার অভিযোগও স্থানীয়দের মুখে শোনা যায়। স্থানীয়দের দাবি, আওয়ামী লীগ সরকারের সময় দলীয় প্রভাব ব্যবহার করে নানা অপকর্মে জড়িত ছিলেন মোস্তফা কাজী। পরবর্তীতে রাজনৈতিক পটপরিবর্তনের পর বিএনপির ব্যানারে তার কর্মকাণ্ড আরও বেপরোয়া হয়ে ওঠে বলে অভিযোগ করেন অনেকে। এছাড়া বিভিন্ন মসজিদ, মাদ্রাসা ও শিক্ষা প্রতিষ্ঠানের শিক্ষক এবং সাধারণ মানুষের সঙ্গে অসদাচরণের অভিযোগও রয়েছে তার বিরুদ্ধে। এমনকি নিজ ভগ্নিপতি সিদ্দিক দেওয়ানের সঙ্গেও দীর্ঘদিন ধরে জমি সংক্রান্ত বিরোধ চলে আসছে বলে জানা গেছে। তবে এসব অভিযোগের বিষয়ে মোস্তফা কাজীর বক্তব্য পাওয়া যায়নি। স্থানীয় সচেতন মহল বিষয়গুলোর নিরপেক্ষ তদন্ত ও প্রয়োজনীয় আইনগত ব্যবস্থা গ্রহণের দাবি জানিয়েছেন।

ইউক্রেন যুদ্ধের মাঝে শান্তি আলোচনা জোরালো করতে ইউরোপীয় নেতাদের বৈঠক

ইউরোপের রাজধানী ব্রাসেলসে আজ ইউরোপীয় ইউনিয়নের শীর্ষ নেতারা একটি বিশেষ শীর্ষ সম্মেলনে মিলিত হয়েছেন, যার মূল উদ্দেশ্য ইউক্রেন যুদ্ধের জটিল পরিস্থিতিতে শান্তি আলোচনা জোরালো করা। এই বৈঠকে ইউরোপীয় ইউনিয়নের পাশাপাশি মার্কিন যুক্তরাষ্ট্র ও যুক্তরাজ্যের উচ্চপর্যায়ের প্রতিনিধিরাও উপস্থিত আছেন। গত বছরের শুরু থেকে রাশিয়া-ইউক্রেন যুদ্ধ বিশ্ব রাজনীতিতে এক বিশাল অস্থিরতা সৃষ্টি করেছে। যুদ্ধের কারণে সারা ইউরোপ এবং বিশ্বজুড়ে জ্বালানি ও খাদ্য নিরাপত্তা সংকট বৃদ্ধি পেয়েছে। তাই ইউরোপীয় নেতারা এখন যুদ্ধবিরতি এবং স্থায়ী শান্তির জন্য একটি সুস্পষ্ট রোডম্যাপ তৈরিতে কাজ করছেন। ইউরোপীয় কমিশনের প্রেসিডেন্ট উরসুলা ভন ডার লেয়েন বলেন, “আমরা যুদ্ধের মানবিক সংকট বুঝতে পারি এবং এখন আমাদের দায়িত্ব এটি দ্রুত শেষ করার পথ খোঁজা। আমাদের প্রত্যেকের জন্যই শান্তি এবং স্থিতিশীলতা অপরিহার্য।” এই বৈঠকে অস্ত্রবিরতি চুক্তি, যুদ্ধাপরাধ তদন্ত, পুনর্বাসন কার্যক্রম এবং পূর্ব ইউরোপে নিরাপত্তা ব্যবস্থার উন্নয়ন নিয়ে বিস্তারিত আলোচনা হয়েছে। এছাড়া, খাদ্য ও জ্বালানি সংকট মোকাবিলায় আন্তর্জাতিক সমন্বয়ের কথাও বলা হয়েছে। বিশ্লেষকদের মতে, যদিও আন্তর্জাতিক বৈঠকগুলো যুদ্ধ সমাপ্তির নিশ্চয়তা দেয় না, তবে এগুলো যুদ্ধবিরতির সম্ভাবনা বাড়াতে এবং ভবিষ্যতের স্থিতিশীলতা গড়ে তুলতে গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা পালন করে।

আর্জেন্টিনা বনাম নেদারল্যান্ডস হকি ফাইনালে আজ মুখোমুখি

আর্জেন্টিনা ও নেদারল্যান্ডসের মধ্যে অনুষ্ঠিতব্য ২০২৫ আন্তর্জাতিক হকি বিশ্বকাপ ফাইনাল ম্যাচ ফুটবল প্রেমীদের মতো হকি প্রেমীদের মধ্যেও ব্যাপক উৎসাহ তৈরি করেছে। ইতোমধ্যে টুর্নামেন্টের কঠিন পর্ব অতিক্রম করে দুই দলই নিজেদের সেরাটা দিয়ে ফাইনালে উঠেছে। আগামীকাল অনুষ্ঠিতব্য এই ফাইনাল ম্যাচে উভয় দল নিজেদের সেরা পারফরম্যান্স প্রদর্শনের জন্য প্রস্তুত।   আর্জেন্টিনা দল এই টুর্নামেন্টে অসাধারণ আত্মবিশ্বাস ও দক্ষতার পরিচয় দিয়েছে। অধিনায়ক লুকাস মার্টিনেজ সংবাদমাধ্যমকে বলেন, “আমরা টুর্নামেন্টের শুরু থেকেই কঠোর পরিশ্রম করেছি। দলের সবাই একসঙ্গে কাজ করে ফাইনালে পৌঁছেছি। আমাদের লক্ষ্য স্পষ্ট — বিশ্বকাপ জিততে হবে। প্রতিটি ম্যাচের জন্য আমরা আত্মনিয়ন্ত্রণ ও মনোযোগ বজায় রেখেছি এবং আগামী ম্যাচেও তা বজায় রাখব।” আর্জেন্টিনা দলের ফিজিক্যাল ট্রেনার জানান, দল খেলোয়াড়দের ফিটনেস ও মানসিক প্রস্তুতির জন্য বিশেষ অনুশীলন চালাচ্ছে যাতে ফাইনালে তারা চাপ সামলাতে পারে।   অন্যদিকে নেদারল্যান্ডসের কোচ মাইকেল ডি ইয়ং ফাইনালের আগের প্রস্তুতি নিয়ে আশাবাদ প্রকাশ করেন। তিনি বলেন, “আমাদের দল গত কয়েক মাস ধরে কৌশলগত প্রস্তুতি নিয়েছে। খেলোয়াড়রা মানসিক ও শারীরিকভাবে সম্পূর্ণ প্রস্তুত। আমরা চাই এই বিশ্বকাপে নিজেদের ইতিহাস গড়ে একটি শক্তিশালী ছাপ রেখে যেতে।” কোচ আরো বলেন, “আমাদের লক্ষ্য শুধুমাত্র ফাইনালে উঠা নয়, বরং বিশ্বকাপ জয়। আমরা প্রতিপক্ষের দুর্বলতা চিহ্নিত করে নিজেদের পরিকল্পনা সাজাচ্ছি।”   বিশ্বের হকি বিশেষজ্ঞরা বলছেন, এবারের ফাইনাল ম্যাচটি গত দশকের সবচেয়ে উত্তেজনাপূর্ণ এবং ঘনিষ্ঠ প্রতিযোগিতা হতে চলেছে। উভয় দলের কৌশল, বল নিয়ন্ত্রণ ও দ্রুতগতির খেলায় যে মেধা প্রদর্শিত হয়েছে, তা ফুটবলের মতো অন্য কোনো খেলার ক্ষেত্রে বিরল। বিশেষজ্ঞরা মনে করছেন, ফাইনালে দলের মানসিক স্থিতিশীলতা ও চাপ সামলানোর ক্ষমতা বিজয় নির্ধারণে মূল ভূমিকা পালন করবে।   মাঠে উভয় দলের খেলোয়াড়রা দ্রুতগতির পাস, শক্তিশালী ডিফেন্স এবং আক্রমণাত্মক স্ট্র্যাটেজি নিয়ে মাঠ মাতানোর প্রস্তুতি নিচ্ছে। আর্জেন্টিনার স্ট্রাইকারের গতিবেগ এবং নেদারল্যান্ডসের মিডফিল্ডারদের কৌশলগত দক্ষতা ম্যাচে প্রধান আকর্ষণ হবে বলে ধারণা করা হচ্ছে। এছাড়াও গোলরক্ষকদের প্রতিটি সেভ এবং প্রতিপক্ষের আক্রমণ রুখে দেওয়াও ম্যাচের ফলাফলে গুরুত্বপূর্ণ প্রভাব ফেলবে।   বিশ্বজুড়ে লাখো হকি ভক্ত এই ম্যাচের সরাসরি সম্প্রচার দেখার জন্য অপেক্ষায় আছেন। অনলাইনে বিভিন্ন প্ল্যাটফর্মে ম্যাচের লাইভ স্ট্রিমিং অনুষ্ঠিত হবে এবং অনেক দেশের টেলিভিশনও সরাসরি সম্প্রচার করবে। হকি প্রেমীরা এই ম্যাচ থেকে দারুণ উত্তেজনা, দক্ষতা এবং খেলা উপভোগ করার আশা করছে।   মাঠের বাইরেও ভক্তদের জন্য বিভিন্ন সাংস্কৃতিক অনুষ্ঠান ও ফ্যান জোন আয়োজন করা হয়েছে, যেখানে খেলোয়াড় ও দর্শকরা একত্রে সময় কাটিয়ে খেলার আনন্দ ভাগাভাগি করবেন। এছাড়াও টুর্নামেন্ট পরিচালনাকারী কর্তৃপক্ষ সব ধরনের নিরাপত্তা ব্যবস্থা নিয়েছে যাতে কোনো ধরনের বিশৃঙ্খলা না ঘটে এবং খেলা নির্বিঘ্নে সম্পন্ন হয়।   বিশ্বকাপ ফাইনাল শেষে দুই দলের পারফরম্যান্স বিশ্লেষণ করে আগামী দিনে বিশ্ব হকির নতুন ধারার রূপরেখা নির্ধারণ করা হবে। এই ম্যাচের ফলাফল আগামী দশক ধরে হকির কৌশলগত উন্নয়নে গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা পালন করবে বলে মনে করছেন বিশ্লেষকরা।   এই প্রতিযোগিতা বিশ্বের সর্বোচ্চ মানের হকি টুর্নামেন্ট হওয়ায় এর প্রতি ভক্তদের আগ্রহ ও উন্মাদনা সত্যিই অবিশ্বাস্য। সবাই আশা করছেন, আগামীকালের ফাইনাল হবে একটি স্মরণীয় খেলা, যেখানে স্পোর্টসম্যানশিপ, দক্ষতা ও উত্তেজনা থাকবে সর্বোচ্চ মাত্রায়।

শিক্ষার্থীদের মানসিক স্বাস্থ্যে প্রভাব ফেলছে পরীক্ষার চাপ ও সামাজিক প্রত্যাশা

দেশের বিভিন্ন স্তরের শিক্ষার্থীদের মানসিক স্বাস্থ্যে মারাত্মক প্রভাব ফেলছে ক্রমবর্ধমান পরীক্ষার চাপ এবং পরিবারের পাশাপাশি সমাজের অযৌক্তিক প্রত্যাশা। এ দুটি কারণ মিলেই শিক্ষার্থীদের মধ্যে উদ্বেগ, বিষণ্নতা এবং আত্মবিশ্বাসের সংকট বেড়ে চলেছে বলে জানিয়েছেন শিক্ষা বিশেষজ্ঞ ও মনোবিজ্ঞানীরা।   ফলাফলকেন্দ্রিক দৃষ্টিভঙ্গি বাড়াচ্ছে উদ্বেগ বর্তমান শিক্ষাব্যবস্থায় ভালো ফলাফল করা যেন শিক্ষার্থীর একমাত্র উদ্দেশ্য হয়ে দাঁড়িয়েছে। পরিবার, স্কুল এবং সমাজ—সব জায়গা থেকেই উচ্চ ফলাফলের প্রত্যাশা তৈরি করছে মানসিক চাপের একটি অব্যক্ত বলয়। একাদশ শ্রেণির শিক্ষার্থী রাইহান কবির বলেন, “পরীক্ষায় নম্বর কম পেলে মনে হয়, শুধু আমি না, আমার পুরো পরিবার ব্যর্থ হয়ে যাচ্ছে। এটা সহ্য করা খুব কঠিন।” শুধু রাইহান নয়, দেশের নানা প্রান্তের শিক্ষার্থীরা একই অভিজ্ঞতার কথা বলছে।   সামাজিক চাপ ও তুলনার সংস্কৃতি পরিস্থিতি করছে আরও জটিল পরীক্ষার নম্বর নিয়ে প্রতিযোগিতা শুধু শ্রেণিকক্ষে সীমাবদ্ধ নয়—এখন তা সামাজিক মাধ্যমে ভাইরাল হওয়া গর্ব বা অপমানের বিষয় হয়ে দাঁড়িয়েছে। কে কোন কলেজে ভর্তি হলো, কে কতো পেল—এসব তুলনার চাপে পড়াশোনার আনন্দ অনেকটাই হারিয়ে যাচ্ছে। ঢাকা বিশ্ববিদ্যালয়ের ক্লিনিক্যাল সাইকোলজি বিভাগের সহযোগী অধ্যাপক ড. ফারহানা তাবাসসুম বলেন, “প্রত্যাশা থাকা ভালো, কিন্তু তা যদি অতিরিক্ত হয়ে যায় এবং একজন শিক্ষার্থীর নিজস্ব সক্ষমতা উপেক্ষা করে চাপিয়ে দেওয়া হয়, তাহলে তা আত্মসম্মানবোধ নষ্ট করে দেয়। এ থেকেই জন্ম নেয় আত্মগ্লানি, হতাশা এবং মাঝে মাঝে আত্মহননের চিন্তা।”   জরিপে উঠে এসেছে উদ্বেগজনক তথ্য জাতীয় মানসিক স্বাস্থ্য ইনস্টিটিউট পরিচালিত এক সমীক্ষায় দেখা যায়, শহরাঞ্চলের মাধ্যমিক ও উচ্চ মাধ্যমিক পর্যায়ের শিক্ষার্থীদের মধ্যে প্রায় ৩৫ শতাংশ নিয়মিত মানসিক চাপে থাকে। এর মধ্যে ১২ শতাংশ বিষণ্নতায় ভোগে এবং বড় একটি অংশ কোনো রকম চিকিৎসা ছাড়াই দিন পার করে। বিশেষজ্ঞরা বলছেন, এই পরিস্থিতি অব্যাহত থাকলে ভবিষ্যতে একটি বড় অংশ কর্মজীবনে প্রবেশের আগেই মানসিকভাবে ভেঙে পড়বে, যা ব্যক্তিগত ও সামষ্টিক উভয় পর্যায়ে ক্ষতিকর।   সমাধানে প্রয়োজন সমন্বিত উদ্যোগ মনোবিজ্ঞানীরা মনে করেন, শিক্ষাপ্রতিষ্ঠানে নিয়মিত কাউন্সেলিং, শিক্ষকদের প্রশিক্ষণ, এবং পরিবারের ইতিবাচক ও সহানুভূতিশীল আচরণ এই সমস্যার নিরসনে কার্যকর ভূমিকা রাখতে পারে। বাংলাদেশ শিশু একাডেমির এক গবেষণায় বলা হয়েছে, যেসব স্কুলে শিক্ষার্থীদের মানসিক স্বাস্থ্য নিয়ে নিয়মিত কার্যক্রম হয়, সেখানে তাদের একাডেমিক পারফরম্যান্স ও আত্মবিশ্বাস তুলনামূলকভাবে বেশি দেখা যায়। শিক্ষাবিদরা বলছেন, শিক্ষাকে কেবল ফলাফলের সীমায় না এনে একটি মানবিক ও ব্যক্তিকেন্দ্রিক দৃষ্টিভঙ্গি প্রয়োগ করতে হবে। তাহলেই শিক্ষার্থীরা চাপ নয়, ভালোবাসা থেকে শিখবে, এবং গড়ে উঠবে একটি সুস্থ প্রজন্ম।

Government Policies

View more
গোলাপগঞ্জ ও বিয়ানীবাজার উপজেলায় নিরাপদ পানি সরবরাহ উন্নয়ন প্রকল্প
গোলাপগঞ্জ ও বিয়ানীবাজারে নিরাপদ পানির উন্নয়ন প্রকল্প চলমান, নতুন পরিকল্পনা প্রক্রিয়াধীন

সিলেটের গোলাপগঞ্জ ও বিয়ানীবাজার উপজেলায় নিরাপদ পানির সংকট মোকাবিলায় আর্সেনিক ও আয়রন সমস্যা সমাধানে তিনটি উন্নয়ন প্রকল্প বর্তমানে চলমান রয়েছে। জানা গেছে, জনস্বাস্থ্য প্রকৌশল অধিদপ্তরের আওতায় 'সমগ্র দেশে নিরাপদ পানি সরবরাহ প্রকল্প'-এর মাধ্যমে গোলাপগঞ্জে ১,৬৫০টি পানির উৎস ও ১৮টি কমিউনিটিভিত্তিক পানি সরবরাহ ইউনিট বরাদ্দ দেওয়া হয়েছে।স্থাপিত উৎসের অগ্রগতিএই প্রকল্পের আওতায় বিয়ানীবাজারে ১,৫০০টি পানির উৎস ও ১৮টি কমিউনিটিভিত্তিক পানি সরবরাহ ইউনিট বরাদ্দ দেওয়া হয়েছে। দুই উপজেলায় মোট ৩,১৫০টি পানির উৎসের মধ্যে গোলাপগঞ্জে ১,৫৬২টি এবং বিয়ানীবাজারে ১,৪২০টি পানির উৎস স্থাপনের কাজ শেষ হয়েছে।অবশিষ্ট উৎসের কাজদুই উপজেলায় বরাদ্দ দেওয়া মোট ৩,১৫০টি পানির উৎসের মধ্যে ১৬৮টি স্থাপনের কাজ বাকি রয়েছে।অন্য দুই প্রকল্পের কাজ'মানবসম্পদ উন্নয়নে গ্রামীণ পানি সরবরাহ, স্যানিটেশন এবং স্বাস্থ্যবিধি প্রকল্প'-এর আওতায় গোলাপগঞ্জে ৩৮টি কমিউনিটিভিত্তিক ছোট স্কিম স্থাপনের কাজ চলছে এবং বিয়ানীবাজারে একটি বড় স্কিম ও ৩৮টি ছোট স্কিম স্থাপনের কাজ চলমান রয়েছে।ক্ষতিগ্রস্ত অঞ্চলের জন্য প্রকল্প'বন্যায় ক্ষতিগ্রস্ত পানি সরবরাহ ও স্যানিটেশন ব্যবস্থার পুনর্নির্মাণে জরুরি সহায়তা প্রকল্প'-এর আওতায় গোলাপগঞ্জে ১৮০টি সাবমার্সিবল পাম্পযুক্ত গভীর নলকূপ ও ৪০টি ছয় নম্বর পাম্পযুক্ত গভীর নলকূপ বরাদ্দ দেওয়া হয়েছে এবং বিয়ানীবাজারে ২০০টি সাবমার্সিবল পাম্পযুক্ত গভীর নলকূপ ও ৫০টি ছয় নম্বর পাম্পযুক্ত গভীর নলকূপ বরাদ্দ দেওয়া হয়েছে।নতুন প্রকল্পের প্রস্তাবনতুন করে ৮৭৪টি পানির উৎস স্থাপনের পরিকল্পনা নেওয়া হয়েছে যা এখনো পরিকল্পনা কমিশনে প্রক্রিয়াধীন রয়েছে। প্রস্তাবিত 'অগ্রাধিকারমূলক গ্রামীণ পানি সরবরাহ প্রকল্প' গ্রহণের প্রস্তাব পরিকল্পনা কমিশনে প্রক্রিয়াধীন রয়েছে যার প্রাক্কলিত ব্যয় ৩৫৪ কোটি ৪৭ লাখ ১৬ হাজার ৭০০ টাকা এবং মেয়াদ ২০২৬ সালের নভেম্বর থেকে ২০২৯ সালের জুন পর্যন্ত নির্ধারিত হয়েছে।সংসদের তথ্যত্রয়োদশ জাতীয় সংসদের চতুর্থ অধিবেশনের প্রথম দিনের প্রশ্নোত্তর পর্বে এমরান আহমদ চৌধুরীর লিখিত প্রশ্নের জবাবে স্থানীয় সরকার প্রতিমন্ত্রী মীর শাহে আলম তথ্য প্রদান করেছেন। সংসদে দেওয়া জবাবে স্থাপিত পানির উৎসগুলোর সচলতা, আর্সেনিক ও আয়রন মুক্ত পানির পরিমাণ এবং প্রকল্পের সুফল সম্পর্কে বিস্তারিত তথ্য উল্লেখ করা হয়নি।

Desk Reporter নভেম্বর ৯, ২০২৬ 0
যুবকদের ক্রীড়া উন্নয়ন এবং সামাজিক সম্পৃক্ততার প্রতীকী চিত্র

যুবকদের সুস্থতা ও মাদকবিরোধী উদ্যোগে ব্যাপক ক্রীড়া কর্মসূচি ঘোষণা

Minimum Wage Board meeting in Segunbagicha, Dhaka

Minimum Wage Board 2nd Meeting: Tk 32,000 Proposed for Garment Workers

ঢাকায় ব্যাটারিচালিত রিকশার চলাচল নিয়ন্ত্রণের প্রতীকী চিত্র

ঢাকায় ব্যাটারিচালিত রিকশা চলাচল বন্ধ, নতুন বিধিমালা জারি

মিনিমাম ওয়েজ বোর্ডের অফিসের সামনে শ্রমিকদের মজুরি দাবির প্রতিবাদের প্রতীকী চিত্র।
বস্ত্রশিল্প শ্রমিকদের নতুন মজুরি কাঠামো নির্ধারণে দ্বিতীয় সভা অনুষ্ঠিত

আজ সেগুনবাগিচায় অবস্থিত মিনিমাম ওয়েজ বোর্ডের অফিসে বস্ত্রশিল্প শ্রমিকদের জন্য নতুন মজুরি কাঠামো নির্ধারণে বোর্ডের দ্বিতীয় সভা অনুষ্ঠিত হয়েছে। সভাটি দুপুর ১২টায় শুরু হয় এবং বোর্ডের সকল সদস্য উপস্থিত ছিলেন।সভায় শ্রমিক সংগঠনগুলোর পাঁচটি জোট মাসিক ন্যূনতম মজুরি ৩২,১৩১ টাকা করার দাবি জানায়। তারা প্রস্তাব করে মোট বেতনের ৬০ শতাংশ হওয়া উচিত মৌলিক বেতন এবং ৫০ শতাংশ হওয়া উচিত বাসা ভাড়া। এছাড়াও বার্ষিক মজুরি বৃদ্ধির হার ১৫ শতাংশ নির্ধারণের দাবি করা হয়।এই পাঁচটি জোট মোট ৫৫টি নিবন্ধিত শ্রমিক ফেডারেশনের প্রতিনিধিত্ব করে। তারা ১২টি মানদণ্ডের ভিত্তিতে নতুন মজুরি কাঠামো প্রণয়নের জন্য একটি স্মারকলিপি বোর্ডে জমা দেয়। স্মারকলিপিতে শ্রমিকদের জীবনের ব্যয়, সরকারি বেতন স্কেল, এশিয়ার বিভিন্ন অঞ্চলের ন্যূনতম মজুরি এবং কম্বোডিয়া, পাকিস্তান, ভারত ও ভিয়েতনামের বস্ত্রশিল্প মজুরি কাঠামোর তুলনামূলক বিশ্লেষণ অন্তর্ভুক্ত ছিল।শ্রমিক প্রতিনিধিরা জানান, দেশের মোট ৭.৫ কোটি কর্মীর মধ্যে প্রায় ৪০ লাখ বস্ত্রশিল্প শ্রমিকের জন্য বাস্তবসম্মত ও নিরপেক্ষ মজুরি কাঠামো থাকা জরুরি। তারা ২০০৬ সালের মজুরি কাঠামোর মডেল অনুসারে মৌলিক বেতন মোট বেতনের ৬০ শতাংশ হওয়া উচিত বলে উল্লেখ করেন। কম মৌলিক বেতন ওভারটাইম আয় ও অন্যান্য সুবিধা কমিয়ে দীর্ঘমেয়াদে আর্থিক ক্ষতির কারণ হতে পারে।শ্রমিকরা আরও বলেন, বাসা ভাড়া মোট মজুরির অর্ধেক হওয়া উচিত এবং খাদ্যদ্রব্যের দাম, বাজারের হারের সঙ্গে সামঞ্জস্য রেখে বছরে ১৫ শতাংশ মজুরি বৃদ্ধি প্রয়োজন। আজকের সভার পর ডাইং ও নিট সেক্টরের শ্রমিকদের বিশেষ দাবিসহ আরও আটটি প্রস্তাব জমা দেওয়া হবে বলে জানানো হয়েছে।তারা নতুন মজুরি কাঠামোতে শ্রমিকদের জীবনযাত্রার ব্যয়, শিল্পের সক্ষমতা ও আন্তর্জাতিক শ্রমবাজারের প্রতিযোগিতামূলক অবস্থার বিষয়গুলো বিবেচনায় নেওয়ার ওপর গুরুত্ব দিয়েছেন।অন্যদিকে, মিনিমাম ওয়েজ বোর্ডের অফিসের ঠিক বিপরীতে সড়কে গার্মেন্টস ওয়ার্কার্স ফ্রন্টের সদস্যরা ৩৭,০০০ টাকার ন্যূনতম মজুরি দাবিতে শান্তিপূর্ণ প্রতিবাদ করেন।

Desk Reporter নভেম্বর ৯, ২০২৬ 0
সরকারি নীতিমালা পরিবর্তনের প্রতীকী চিত্র যেখানে বেতন বৃদ্ধি, মোবাইল ভাতা ও মাতৃত্বকালীন ছুটির আইকন রয়েছে।

গ্রামের পুলিশদের বেতন বৃদ্ধি, মোবাইল ভাতা ও মাতৃত্বকালীন ছুটি চালু

Garment workers discussing wage adjustments with a balance scale symbol, calm blue and green colors, abstract representation of economic struggle.

ন্যূনতম মজুরি বোর্ড গঠন - পরামর্শনকারী শ্রমিকদের কষ্ট বাড়ছে

গাজীপুর মেট্রোপলিটন পুলিশের নতুন কমিশনার মো. আশিক সাঈদ নিয়োগ পেয়েছেন।

গাজীপুর মেট্রোপলিটন পুলিশের নতুন কমিশনার হিসেবে মো. আশিক সাঈদ নিয়োগ

স্থানীয় সরকার বিভাগের গ্রাম পুলিশের পদবি পরিবর্তনের বিষয়ে একটি তথ্যচিত্র।
গ্রাম পুলিশের পদবি পরিবর্তন করেছে স্থানীয় সরকার বিভাগ

স্থানীয় সরকার বিভাগ ইউনিয়ন পরিষদের গ্রাম পুলিশ বাহিনীর বিধিমালায় সংশোধন করে পদবি পরিবর্তন করেছে।রোববার জারি করা প্রজ্ঞাপনে জানানো হয়েছে, গ্রাম পর্যায়ে শৃঙ্খলা রক্ষার জন্য 'দফাদার' পদবিকে 'গ্রাম পুলিশ প্রধান' এবং 'মহল্লাদার' পদকে 'গ্রাম পুলিশ' করা হয়েছে।রাষ্ট্রপতির আদেশক্রমে সিনিয়র সহকারী সচিব আতিকুল ইসলাম কর্তৃক স্বাক্ষরিত প্রজ্ঞাপনে উল্লেখ করা হয়েছে, স্থানীয় সরকার (ইউনিয়ন পরিষদ) আইন, ২০০৯-এর ধারা ৯৬ ও ৪৮-এর প্রদত্ত ক্ষমতাবলে সরকার গ্রাম পুলিশ বাহিনীর গঠন, প্রশিক্ষণ, শৃঙ্খলা ও চাকরির শর্তাবলি সম্পর্কিত ২০১৫ সনের বিধিমালার অধিকতর সংশোধন করেছে।সংশোধনী অনুযায়ী, বিধিমালার সর্বত্র 'দফাদার' শব্দের পরিবর্তে 'গ্রাম পুলিশ প্রধান' এবং 'মহল্লাদার' শব্দের পরিবর্তে 'গ্রাম পুলিশ' শব্দগুলো প্রতিস্থাপন করা হবে।প্রজ্ঞাপনে উল্লেখ করা হয়েছে যে এই আদেশ অবিলম্বে কার্যকর হবে।

Desk Reporter নভেম্বর ৮, ২০২৬ 0
বাংলাদেশ থেকে মালয়েশিয়ায় প্রবাসী কর্মী পাঠানোর লটারির প্রতীকী চিত্র।

মালয়েশিয়ায় ১১২ জন কর্মী পাঠানোর জন্য লটারির মাধ্যমে নির্বাচন

বাংলাদেশের সরকারের ছুটির তালিকা অনুমোদনের একটি চিত্র।

সরকারের ছুটির তালিকা অনুমোদন করেছে মন্ত্রিসভা

জাতীয় পরিসংখ্যান দিবস উপলক্ষে পরিসংখ্যান ও তথ্য স্বচ্ছতার প্রতীকী চিত্র।

জাতীয় পরিসংখ্যান দিবসে জিডিপি হিসাবের অনিয়ম নিয়ে আলোচনা

0 Comments